Où sont nos points forts ?
Pour parvenir à concrétiser dans les faits l’égalité entre femmes et hommes, nous, c’est-à-dire près de 10'000 femmes syndicalistes des transports publics, avons créé notre propre organisation au sein du Syndicat du personnel des transports.
Nous plaidons la cause des femmes à travers notre participation active dans les divers organes où nous sommes représentées. Par des actions, une journée de formation annuelle – la journée des femmes – et des cours de formation, nous voulons rassembler les femmes des transports publics, les informer et les motiver à s’engager solidairement pour des revendications syndicales et des problèmes spécifiquement féminines.
Nos points forts:
- A travail égal, salaire égal – aussi pour les indemnités et les nouveaux systèmes salariaux
- Augmentation du pourcentage des femmes dans des postes cadres
- Plus de femmes dans des professions techniques
- Améliorer la compatibilité entre la vie professionnelle et privée, par exemple avec un congé parental
- Encourager le travail à temps partiel – aussi pour les positions cadres et les hommes
Plus nous sommes de femmes au SEV, plus nous avons de poids dans les négociations dans le cadre de la politique syndicale et face aux employeurs.
Pour toutes informations sur les thèmes, offres et prestations des femmes SEV, s’adresser auprès de :
Barbara Amsler, secrétaire syndicale et déléguée à l’égalité des chances
Tél. 031 357 57 38
Fax: 031 357 57 58
E-Mail:
